Die Lohnerhöhungen in der Schweiz.
Lidl erhöht die Gesamtlohnsumme für die Lohnrunde 2020 um 1% nach den Lohnverhandlungen mit Syna und dem Kaufmännischen Verband Schweiz. Die Lohnerhöhung unterteilt sich in 0.45% für generelle Lohnerhöhungen und 0.55% für individuelle und Strukturelle Anpassungen. Die Lohnerhöhung tritt ab März 2020 in Kraft. Ausgenommen aus der Lohnerhöhung sind Neueintritte der Monate Januar und Februar, …
In einer Pressemitteilung schreibt die Gewerkschaft Syna, dass sich die Holcim und ihre Sozialpartner für die Lohnrunde 2020 auf eine Lohnerhöhung von 1.2% einigen konnten. Diese wird unterteilt in eine generelle Lohnerhöhung von 0.5% für alle Mitarbeitenden und das Basiskader. Zudem kann ein weiterer Betrag von 0.5% des Gesamtlohns durch die Vorgesetzten individuell verteilt werden. …
Seit der Finanzkriese vor zehn Jahren verfolgen die Notenbanken eine lockere Finanzpolitik. Dies hat die Konjunktur stimuliert. Trotzdem bleibt die Inflationsrate auf einem tiefen Niveau und die 2% Marke wird nicht erreicht. Nun haben Luiz A. Pereira da Silva und Benoît Mojon, zwei hochrangige Vertreter der Bank für Internationalen Zahlungsausgleich (BIZ), die Idee entwickelt, dass …
In den ersten beiden Quartalen von 2020 erwartet die Forschungsinstitute München, Zürich und Rom der KOF einen Wirtschaftsanstieg im Euroraum von 0.3 Prozent gegenüber dem Vorquartal. Hauptverantwortlich ist der private Haushaltskonsum. Auch die Industrieproduktion und Investitionen werden wieder steigen, nachdem sie im letzten Quartal 2019 zurückgegangen sind. Links Pressemitteilung KOF vom 08.01.2020
Das Luzerner Stadtparlament kürzt die ursprünglich budgetierte Lohnerhöhung für die Lohnrunde 2020 von 1.5% auf 1%. Somit kann die Stadt Luzern eine halbe Million Franken an Lohnkosten der Verwaltungsangestellten einsparen und ihr budgetiertes Defizit auf 5.6 Millionen Franken reduzieren. Links Luzerner Zeitung vom 28.11.2019
Für die Lohnrunde 2020 einigen sich Feldschlösschen und Unia auf 0.75% Nominallohnerhöhung. Diese ist für individuelle Lohnerhöhungen gedacht. Zudem hebt Feldschlösschen den Mindestlohn um 100 Franken von 4100 auf 4200. Hinzu kommen neu 16 Wochen Mutterschaftsurlaub für Mitarbeiterinnen ab dem 3. Dienstjahr. Dies sind zwei Wochen mehr als bis anhin. Links Medienmitteilung der Unia vom …
Die Migros-Tochter Denner beschliesst für die Lohnrunde 2020 insgesamt 0.9% Lohnerhöhung. Die Lohnerhöhung unterteilt sich in 0.6% individuelle und 0.3% für strukturelle Lohnanpassungen. Dies erklärt Denner in einer Medienmitteilung. Links Medienmitteilung Denner vom 13.11.2019 Artikel der Aargauer Zeitung vom 13.11.2019
Die Detailhandelskette Coop erhöht die Löhne 2020 um 1%. Aufgeteilt wird die Nominallohnerhöhung in 0.75% für individuelle Lohnerhöhungen und 0.25% für strukturelle Anpassungen. Auch die Sozialpartner des Coops, namentlich Syna/OCST, Unia und der Verein der Angestellten Coop, sind zufrieden. Damit erhalten Coop Mitarbeitende in der Lohnrunde 2020 etwas mehr Lohnerhöhung, als Angestellte der Migros. Dort beträgt …
Das KOF prognostiziert einen schwächeren BIP Zuwachs für 2019, als im Frühling erwartet. Das KOF passt die Prognose von 1.6% auf 0.9% Zuwachs in 2019 an. Für 2020 erwarten sie neu einen Zuwachs von 1.5%. Auch im internationalen Umfeld sieht es laut KOF nicht besser aus. Der Welthandel schrumpft nach zwei negativen Quartalen deutlich weiter …
Die Migros beschliesst für die Lohnrunde 2020 eine Lohnerhöhung von 0.5-0.9%. Die Lohnerhöhung ist individuell und variiert je nach Funktion und Leistung der Mitarbeitenden. Sie gilt für diejenigen Mitarbeitenden, welche dem Migros-Landes-Gesamtarbeitsvertrag unterstellt sind. Links Limmattalerzeitung vom 08.10.2019